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改善活動は企業の目標達成に向けて取り組むべきものです。しかし、現実には目標を見失った活動になったり、目標達成の手段であるはずの活動そのものが「目的化」してしまうことがあります。
JIPMソリューションがコンサルティングや人材育成などの事業展開を進めているTPM(Total Productive Maintenance & Management)は、儲ける企業体質づくりをねらいとした人材育成や改善活動を継続実施していくためのマネジメント手法です。
企業体質の改善活動ですから達成すべき目標は明確です。活動の評価指標も体系的に整理されています。しかし成果の比較という意味では、自社の過去実態や目標数値との比較で評価されることが多く、他社・業界との比較、あるべき姿からの評価という点では苦労されている事業所が多いようです。
JIPMソリューションでは、こういった点をふまえ定期的な『TPM診断』の実施をお勧めしています。 TPM診断では、活動の評価を他社・業界との比較など自社単独では難しい視点で客観的に評価します。PDCAの管理サイクルにこれを組み込み、継続的な体質改善に結びつけていただきたいと思います。
JIPMソリューション 大崎 秀夫
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【バックナンバー】 シリーズ 『役員が語るモノづくりの心』